2018/05/17
Обязанности
Составление первичной документации, прием писем от кандидатов, консультация клиентов, мониторинг заявок. Подбор персонала или рекрутинг (англ. recruiting) - бизнес-процесс, являющийся одной из основных обязанностей HR-менеджеров или рекрутеров. Также подбор персонала - основная услуга, предлагаемая кадровыми агентствами и специализированными интернет-сайтами по поиску работы Условия Удаленная работа от 3 часов в день, официальное трудоустройство, обучение в рамках компании. Работа удаленная через интернет. Все легально. Идет стаж, пенсионные отчисления, система премий и карьерный рост! Заработная плата стабильная и без задержек, перечисляется на карту через выбранный Вами банк в соответствии с заключенным договором. Требования Ответственность, пунктуальность, исполнительность, коммуникабельность, позитивная жизненная позиция, доброжелательность. Полная информация на эл. почту [email protected] или viber: Olga Karetnichenko Skype: Olya Karetnichenko WhatsApp: karetnichenko21 Instagram: karetnichenko21 Telegramm: @olga karetnichenko т. 0957789388
Контакты
|